Som positivt vil vi framheve heving av minstelønna med kr 11,50 til 139,33 for fagarbeider med 1 års ansiennitet. Sammen med at NHO sin kamp mot allmenngjøring er avvist, betyr dette mye for å bekjempe sosial dumping og utnytting av øst-europeisk arbeidskraft. For de aller fleste i norske firma betyr dette lite korner i posen fordi vi har garantibestemmelse på 87% som fanger opp de lavest lønte.
Framleggene til ny arbeidstid er imidlertid en katastrofe. I 2 oppgjør har forbundet hatt prioritert krav om at våre folk på reise skulle få samme arbeidstid som operatøransatte offshore og at pendlere på anlegg skulle få levelige hjemmeperioder. Det som nå ligger på bordet er uspiselig og løser ikke på noen måte problemene, heller tvertimot.
Avdeling 25 er forbundets største avdeling når vi snakker om offshore og anlegg. Vi anser det derfor som vår plikt å gi klar melding om tarifframlegget på disse punktene.
Offshore er det ikke snakk om lik arbeidstid med operatøransatte. Men vi skal få lov til å drøfte med våre bedrifter om å gå 2-4. 2-4 på egen bekostning. Dette er i virkeligheten kun et tilbud om å gå over til redusert stilling på ca 90%. Arbeidstidsforkortelse på egen kostnad har fagbevegelsen fram til nå vært prinsipielt imot.
På land har det vært lenge ampert fordi langpendlerne må tilbringe de fleste søndager i brakkeleir. Greitt for arbeidsgiverne, meget ugreitt for oss. I stedet for løsning er lagt fram en menyliste for arbeidstidsordninger som vi vet arbeidsgiverne vil utnytte maksimalt i sin planer. Dette er totalt i motstrid til årsaken for at dette kravet skulle prioriteres, og det vet forbundets ledelse.
De reisende offshore og på anlegg utgjør et mindretall i forbundet. De er ofte konsentrert til noen avdelinger. Som vår. Nå er vi møkk lei av å bli kasteballer i tariffoppgjørenes sluttfase for å unngå konflikt.
Derfor : Stem Nei.
